工伤认定的流程及资料填写如下：1.流程：-首先，事故发生后，雇员需要及时向单位报告，并尽快就医治疗。-雇员需要在1个工作日内到所在地的劳动保障监察部门办理工伤认定申请。-劳动保障监察部门会派遣工伤鉴定专家组对伤情进行鉴定。-经鉴定确认为工伤后，劳动保障监察部门会发放工伤认定书，并将信息上报社会保险经办机构。-相关证明材料：如事故现场照片、事故报告、医疗费用票据、工作单位出具的事故认定说明等。
工伤认定的流程及资料填写如下：
1. 流程：
- 首先，事故发生后，雇员需要及时向单位报告，并尽快就医治疗。
- 单位应详细记录事故经过、受伤情况，并通知劳动保障监察部门。
- 雇员需要在1个工作日内到所在地的劳动保障监察部门办理工伤认定申请。
- 劳动保障监察部门会派遣工伤鉴定专家组对伤情进行鉴定。
- 经鉴定确认为工伤后，劳动保障监察部门会发放工伤认定书，并将信息上报社会保险经办机构。
- 雇员按规定进行医疗报销、工伤保险金领取等后续事宜。
2. 资料填写：
- 工伤鉴定申请表：填写个人基本信息、事发情况、伤情描述等。
- 医学证明书：由医生填写，详细描述受伤情况、诊断结果和治疗方案，附带相关检查报告、医院病历等。
- 相关证明材料：如事故现场照片、事故报告、医疗费用票据、工作单位出具的事故认定说明等。
- 个人身份证明：身份证复印件等。
- 其他相关材料：根据具体情况，可能需要提供劳动合同、出勤记录、工资单等。
需要注意的是，不同地区的具体要求可能会有所不同，具体的流程和需要填写的资料，建议咨询当地的劳动保障监察部门或社会保险经办机构。
