根据中国劳动法和相关政策规定,2020年的工伤赔偿标准如下:1.发生工伤事故,导致劳动者丧失劳动能力或者死亡的,用人单位应当支付一次性工伤医疗补助金、伤残津贴和死亡赔偿金。伤残津贴的计算基数是劳动者工资的平均月数。赔偿金的数额由被扶养人数确定。
根据中国劳动法和相关政策规定,2020年的工伤赔偿标准如下:
1. 发生工伤事故,导致劳动者丧失劳动能力或者死亡的,用人单位应当支付一次性工伤医疗补助金、伤残津贴和死亡赔偿金。
2. 一次性工伤医疗补助金:根据受伤情况和治疗费用,用人单位应当支付受伤员工的医疗费用。
3. 伤残津贴:根据劳动者的伤残程度划定等级,支付不同等级的伤残津贴。伤残津贴的计算基数是劳动者工资的平均月数。
4. 死亡赔偿金:若劳动者因工伤事故死亡,用人单位应当支付死亡赔偿金。赔偿金的数额由被扶养人数确定。
具体工伤赔偿标准还需具体参考当地相关法律和政策的具体规定。